L’action sociale au plus près des collectivités territoriales et de ses agents

Le COS est d’abord un acteur de terrain, solidement ancré sur son territoire pour agir aux côtés des élus, avec les partenaires locaux, pour les agents.

Les COS, ces associations de proximité ont pallié pendant de nombreuses années l’absence de texte en matière d’action sociale pour les agents des Collectivités. Depuis 2007 la loi rend obligatoire les prestations d’action sociale pour les agents des Collectivités Territoriales. 

​A partir de 2010, les équipes d’élus et de salariés de COS ont pris l’habitude de se rencontrer pour partager de l’information, échanger sur leurs pratiques, rechercher des solutions pratiques.

En 2016, 8 associations ont décidé de créer un Fédération Nationale des COS départementaux, baptisé le Réseau des COS.

Si les COS se structurent en Réseau, ce n’est pas pour devenir l’éditeur unique d’un catalogue national de prestations à décliner localement !

La mise en Réseau des COS a pour but de développer un échange de savoirs et de pratiques, mutualiser certaines ressources et co-produire des prestations pour élargir le choix des propositions dont bénéficient les agents.

Les COS au sein du Réseau défendent une vision commune de l’action sociale :

• Proche des agents : une équipe à taille humaine à leur écoute et disponible pour les accompagner dans l’accès aux prestations sociales
• Solidaire : les COS permettent de mutualiser les moyens des collectivités employeurs (petites ou grandes) pour proposer équitablement à l’ensemble des agents les mêmes prestations
• Fiable, réactive et efficace : les conseils d’administrations réunissant les représentants des personnels et les élus des collectivités permettent des circuits de décision courts et rapides. Leur gestion locale par des équipes professionnelles permet de limiter les frais de fonctionnement au profit des prestations en faveur des agents.
• Promoteurs des acteurs de leur territoire : Les COS développent des partenariats avec les acteurs de la culture, du patrimoine, des loisirs, des vacances de leur territoire qui soutiennent l’économie locale et promeuvent leur territoire. 
• Innovante : la proximité avec les agents et les employeurs, l’ancrage dans l’économie sociale et solidaire de leur territoire, leur réactivité leur permettent d’inventer, d’adapter leurs prestations pour agir aux plus près des besoins et envies des agents.

​Depuis 2022, les membres du Réseau ont mutualisé des partenariats avec des prestataires nationaux de vacances, de loisirs, de la vie quotidienne, pour vous faire bénéficier de meilleures conditions et davantage de choix.  Alors ne soyez pas étonnés d’être dirigé parfois sur un code promotionnel ou une page partenaire au nom du Réseau des COS ! C’est de la mutualisation et on a tous à y gagner.

On le fait pour vous alors n’hésitez pas à en profiter !